4 февраля 2021 года в Краснодаре состоялся круглый стол с представителями крупных компаний города, Минэкономики и Регионального центра поддержки
09.02.2021
Нацпроект «Производительность труда» на Кубани пополняется новыми участниками.
4 февраля 2021 года в Краснодаре состоялся круглый стол с представителями крупных компаний города, Минэкономики и Регионального центра поддержки. Основная тема – участие компаний в нацпроекте «Производительность труда». Так, за последние 2 года в национальный проект вошли почти 25 крупных и средних предприятий города Краснодара из различных отраслей: промышленности, сельского хозяйства, транспорта, ЖКХ.
В ходе совещания участники круглого стола ознакомились с возможностями, которые нацпроект открывает для компаний. Руководители предприятий поделились своим опытом, рассказали о достигнутых результатах и реализованном потенциале. Для предприятий участие в национальном проекте – это, прежде всего, возможность за счет бюджетных средств повысить прибыльность производства, увеличить эффективность производственных процессов, в том числе и за счет переобучения и повышения квалификации работников, использования льготных кредитов и других мер государственной поддержки. Ход реализации нацпроекта обсуждали под председательством Дмитрия Логвиненко - заместителя главы города, курирующего вопросы в области экономики, финансов и торговли.
Основными спикерами встречи стали начальник отдела реализации региональных проектов министерства экономики Краснодарского края Дмитрий Цаплев и директор АНО «Региональный центр компетенций в сфере повышения производительности труда» Ксения Привезенцева. Вместе с тем выступили руководители предприятий-участников проекта, в том числе управляющий ООО "Лига-Пак" - ИП Калинский Александр Владимирович.
Нацпроект «Производительность труда» включает в себя федеральный проект по внедрению управленческих решений, способствующих росту производительности труда, предполагает содействие инфраструктуры, созданной под руководством Минэкономики, внедрению на предприятиях, присоединившихся к нему, современных инструментов управления производством, а также переобучение, наставничество и многое другое.